Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.
Testmanager / Projektleiter Validation & Verification E-Mobility (m/w/d)
Job ID: 105998
Standort:
Vilsbiburg, DE, 84137
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristet
Bringen Sie Ihre Expertise in einem Serienentwicklungsprojekt im Hochvolt-Bereich ein. Vom Prototyp bis zu Serienreife umfasst das Aufgabengebiet alle notwendigen Validierungsschritte vom ersten Funktionstest bis zur formalen Abnahme des Geräts. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die E-Mobilität von morgen!
Ihre Aufgaben
Verantwortung für das Testmanagement sowie Erstellung des Verifikations- und Validierungskonzepts für HV-Batterie Systeme
Unterstützung bei der Entwicklung der Teststrategie (nach ASPICE und dem V-Modell)
Planung, Steuerung und Überwachung von entwicklungsbegleitenden Tests sowie Qualifizierungsprüfungen sowie deren Auswertung unter Berücksichtigung von Kunden- und normativen Anforderungen
Teilprojektleitung für HV-Batterie Projekte mit Termin-, Kosten- und Ressourcenplanung
Hauptansprechpartner gegenüber Kunden und internen Schnittstellen für alle projektrelevanten Testthemen
Führen und Motivieren fachlich unterstellter Mitarbeiter in der Projektorganisation
Bewertung der Testabdeckung/-Metriken für die einzelnen Musterstände sowie Erstellung und Präsentation des Abschlussberichts
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium (Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik, Physik o. Ä) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
Berufserfahrung in der Elektronik-/Elektromechanik-Entwicklung oder im Bereich Test und Absicherung
Methodenkenntnisse im Bereich Testmanagement/-entwicklung sowie Normenkenntnisse im Bereich Validierung (z.B. LV124)
Kenntnisse in ASPICE und ISO26262
Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise erste fachliche Mitarbeiterführung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
Work-Life-Balance – Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice-Regelung bis zu 50%), ein Gleitzeit-/ und Dienstreisekonto, über das Sie Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln können sowie 30 Tage Jahresurlaub
Persönliche Weiterentwicklung – Wir sind der Meinung man lernt nie aus, deshalb bieten wir in unserer unternehmenseigenen Business Academy verschiedene interne und externe Trainings an
Zahlreiche Sozialleistungen – Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge
Vergünstigungen und Rabatte – Unsere Mitarbeiter erhalten bei zahlreiche Anbietern attraktive Angebote sowie Freikarten bei Sportevents
Onboarding – Damit Sie schnell dazugehören und sich in der DRÄXLMAIER-Familie wohlfühlen, gestalten wir zusammen mit Ihnen eine erfolgreiche Einarbeitung, u.a. durch einen Onboarding-Buddy und einem Welcome-Day. Bei Bedarf unterstützen wir Sie auch bei der Wohnungssuche und beim Umzug.
Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Julia Hausperger
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: +498741472305
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