Overview

FRAUNHOFER-INSTITUT FÜR PRODUKTIONSTECHNIK UND AUTOMATISIERUNG IPA

DAS FRAUNHOFER IPA SUCHT FÜR DAS ZENTRUM FÜR CYBER COGNITIVE INTELLIGENCE (CCI) EINE*N

WISSENSCHAFTLICHE*N MITARBEITER*IN
DATA SCIENCE IN DER PRODUKTION

Werden Sie Teil des neuen Zentrums für Cyber Cognitive Intelligence (CCI) am Fraunhofer IPA. Das CCI befasst sich mit der Beforschung und Demonstration von Technologien des maschinellen Lernens und der künstlichen Intelligenz für die Produktion sowie deren Umsetzung für die industrielle Praxis. »Cyber Cognitive Intelligence« bewirkt, dass Produktionsanlagen ihren Zustand sensorisch aufnehmen, Lernprozesse anstoßen, Handlungspläne generieren und diese ausführen, um so einen optimal geführten Produktionsprozess zu gewährleisten.

Ihre Aufgaben bei uns sind:

Evaluation von Anwendungsfällen aus dem Produktionsumfeld
Extraktion relevanter Daten aus den Datenschätzen industrieller Partner
Entwicklung innovativer Lösungen mit Hilfe moderner Methoden aus den Bereichen Statistik, maschinelles Lernen, mathematische Optimierung und Visual Analytics
Durchführung aussagekräftiger Benchmarks
Entwicklung von Demonstratoren und Anbindung an Produktionssysteme
praxisnahe Umsetzung und Erprobung in Kooperation mit industriellen Partnern
Veröffentlichung von Ergebnissen auf wissenschaftlichen Konferenzen

Was Sie mitbringen
Sehr gut abgeschlossenes Master-Studium in einem MINT-Studiengang
Erste Erfahrung im Bereich Statistik und maschinelles Lernen / künstliche Intelligenz
Grundverständnis von Maschinen- und Sensordaten
Erste Erfahrung im Umgang mit Cloud-Systemen und Container-Technologien hilfreich
Gute Programmierkenntnisse in Python, R und/oder Java
Praktische Erfahrung in Toolkits wie scikit-learn, pandas, Keras o. Ä.
Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Verbindliches Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten
Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Was Sie erwarten können
Interessante Aufgabenstellungen in der angewandten Forschung und Entwicklung in engem Kontakt zur Industrie
Gestaltungsraum zur Umsetzung eigener innovativer Ideen
Erstklassig ausgestattete Versuchsfelder und eine einzigartige Forschungsinfrastruktur
Erweiterung von fachlichem Wissen, Qualifikationen und persönlichen Softskills
Ihre persönliche Entwicklung fördern wir durch umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen sowie die Möglichkeit zur Promotion an der Universität Stuttgart
Professionelle und kreative Arbeitsatmosphäre in engagierten Teams sowie innovative zukunftsorientierte Themenfelder in einem renommierten Forschungsinstitut
Unser menschliches und positives Arbeitsklima bietet Ihnen eine verlässliche Basis für ambitioniertes und produktives Arbeiten
Modern ausgestattete Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten
Haben Sie Kinder und sorgen sich um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Die Vereinbarkeit ist uns ein besonderes Anliegen. Neben flexiblen Arbeitszeiten bietet das Institutszentrum Stuttgart seinen Mitarbeitenden den Zugang zu drei institutsnahen Kindertagesstätten. Des Weiteren gibt es Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare, die Möglichkeit des mobilen Mit-Kind-Büros und der Kinderferienbetreuung.
Wir bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihre persönliche Weiterbildung in den Bereichen Führung, Kommunikation, Projektmanagement, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gesundheit, Kultur und Sport.
Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir weisen darauf hin, dass die gewählte Berufsbezeichnung auch das dritte Geschlecht miteinbezieht. Die Fraunhofer-Gesellschaft legt Wert auf eine geschlechtsunabhängige berufliche Gleichstellung.

Die Förderung der Chancengerechtigkeit unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiges Ziel von Fraunhofer. Berufsanfängerinnen und Wissenschaftlerinnen können am Karriere-Programm »Fraunhofer TALENTA« teilnehmen und Qualifizierungsangebote sowie den nötigen Freiraum für die eigene fachliche Weiterentwicklung und Weiterqualifizierung nutzen. Für weitere Infos sehen Sie bitte: https://www.fraunhofer.de/de/jobs-und-karriere/wissenschaftlerinnen/fraunhofer-talenta.html
Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen in unserem Institut und ermutigen Sie nachdrücklich, sich zu bewerben.
Bitte bewerben Sie sich online unter:
https://recruiting.fraunhofer.de/Vacancies/62847/Description/1
Herr Johannes Kienle
Recruiting
Telefon: +49 711 970-1153
Informationen über das Institut finden Sie im Internet unter:
www.ipa.fraunhofer.de