Overview

Psychiatrisches Zentrum Nordbaden
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg

Wir sind mit 1.200 Planbetten und 1.850 Mitarbeitenden eines der größten
Fachkrankenhäuser für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in
Baden-Württemberg. In fünf spezialisierten Kliniken an mehreren Standorten
behandeln wir Patient*innen aus dem gesamten Spektrum der
Erwachsenenpsychiatrie und der Psychosomatik.

Für detaillierte Informationen zum Einsatzbereich in der Abteilung Bau &
Technik gehen Sie bitte auf unsere Homepage unter
https://www.pzn-wiesloch.de und klicken dort auf den Punkt: Unser
Zentrum/Organisation.

Nachwuchskraft-Qualifizierung zum Techniker / Meister für
Betriebssicherheit (m/w/d)

Standort

Wiesloch

Ihre Aufgaben

* Sicherstellung der Betriebssicherheit von Maschinen und Anlagen durch
Überwachung der Wartungen, Prüfintervalle und der Nachweispflichten
* Unterstützung des Abteilungsleiters im Fremdfirmenmanagement und in
der Umsetzung der Versammlungsstätten- Verordnung
* Teilnahme an Arbeitssicherheits-, Hygiene- und Brandschutzbegehungen,
enge Abstimmung mit den jeweiligen Fachkräften und den Gewerken bei
der Mängelbeseitigung und deren Qualitätskontrolle
* Beratung und Unterstützung in Umweltschutz- und Nachhaltigkeitsthemen
* Vorbereitung und Durchführung von Unterweisungen in den
handwerklich/technischen Bereichen der Abteilung Bau und Technik

Ihr Profil

* Berufsabschluss als Handwerker mit einigen Jahren praktischer
Erfahrung, bevorzugt im Bereich HLS oder Elektro
* Bereitschaft und Voraussetzungen, um sich fachlich (z.B. zum
Techniker) und in Arbeitssicherheit mit unserer Unterstützung zu
qualifizieren
* Kenntnisse über technische Anlagen der Gebäudetechnik
* Grundverständnis von Bau-, Brandschutz- und Gefahrstoffthemen

Wir bieten Ihnen

* ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
* gute Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
* eine faire Unternehmenskultur (Top 10 bei „Great Place to Work“,
Kategorie Krankenhaus)
* flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (z.B. Gleitzeit,
Sabbatical)
* Unser Home-Office Konzept wurde ausgezeichnet von der Unfallkasse
BaWü (UKBW)
* Vergütung nach TV-L und betriebliche Altersvorsoge
* finanzielle und zeitliche Unterstützung (Freistellung) für Ihre
Weiterbildung im Aufgabenfeld
* umfangreiches Angebot im Rahmen des betrieblichen
Gesundheitsmanagements (z.B. Koch-, Yoga- und Fitnesskurse und viele
freiwillige Teamevents)
* kostenlose Mitarbeiterparkplätze, bezuschusstes Jobticket und
kostenloses Mitarbeiter-WLAN
* Kindertagesplätze, die in den kooperierenden Einrichtungen auf
unserem Betriebsgelände bezuschusst werden
* Mitarbeitercasino, Café, SB-Shop, Blumenladen und Friseursalon

Chancengleichheit ist uns wichtig. Daher freuen wir uns besonders über
Bewerbungen von Frauen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und ab dem
nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.

Für Fragen

kontaktieren Sie bitte Herrn Uwe Wolff, Abteilungsleiter Bau & Technik,
Tel. 06222 55-2488.

Bewerbungsfrist: 30.04.2022

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung