… dann arbeiten Sie mit im Team der Kliniken Dritter Orden gGmbH an ihrem Standort München. Jeden Tag ist unser Ziel, die Gesundheit unserer Patienten zu stärken und zu erhalten. Vom Säugling bis zum Senior betreuen wir jährlich über 33.000 stationäre und 63.000 ambulante Patienten. Mehr als 1.900 Kolleginnen und Kollegen haben sich dafür entschieden, dem seit über 100 Jahren bestehenden Auftrag unserer Gründerinnen zu folgen und sich für kranke Menschen zu engagieren.
Für unseren Springerpool in der Pflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 8 Std/Wo)
Der Springerpool hat die Aufgabe die Arbeit der Pflege auf den Stationen zu unterstützen. Normalerweise sind Pflegefachkräfte in einem Krankenhaus auf einer festen Station tätig. Als Mitarbeiter im Springerteam arbeitet man flexibel in den unterschiedlichen Fachbereichen. Springer gestalten ihren Dienstplan, sowie die Dienstzeit selbst. Dadurch können Beruf, Familie und Freizeit optimal in Einklang gebracht werden.
Das bieten wir Ihnen:
Sehr gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
Größtmögliche Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit – Sie entscheiden wann Sie arbeiten möchten und erhalten dadurch Dienstplanstabilität
Die Flexibilität bzgl. Ihres Einsatzbereichs belohnen wir mit 450 EUR / Monat (bei VK)
Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR
Mehrwöchige Einarbeitung in den verschiedenen Stationen, sowie Kennenlernen von unterschiedlichen Fachbereichen
Kollegiales Miteinander mit spürbarem Teamspirit und Leidenschaft, für das was wir tun
Sehr gute Verkehrsanbindung (Tram, Bus)
Interne Sportgruppe, Freizeitangebote, JobRad, u.v.m.
Umfassendes Onboarding inklusive abteilungsübergreifender Willkommenstag
Zeitwertkonto – Flexibilität für eine berufliche Auszeit
Teilnahme an Corporate Benefits Programm & satte Vergünstigungen bei lokalen Anbietern
Hauseigene Kantine mit abwechslungsreichem Angebot für jeden Geschmack
Betriebsfeste und -ausflüge sowie Teilnahme an diversen Aktionstagen, wie B2Run, Stadtradeln, etc.
Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Ihre Aufgaben:
Experte in der Pflege und Ansprechpartner für fach- und sachgerechte, sowie pflegerische Versorgung der Patienten in den unterschiedlichsten Fachbereichen (Chirurgische Bereiche, Internistische Bereiche, Gynäkologie, Kinderklinik, Onkologisches Zentrum und Funktionsbereiche)
Eigenständige Planung, Durchführung und Evaluation aller Themen rund um den Pflegebereich
Durchführung und Dokumentation ärztlicher Anordnungen
Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei ärztlichen Interventionen
Mitwirkung bei der Entlassungsplanung
Ihre Qualifikation:
Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits-und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
Umfassendes Fachwissen in den unterschiedlichsten Themengebiete der Pflege
Interesse, Bereitschaft und Freude an wechselnden Einsätzen in unterschiedlichen Fachbereichen und Stationen
Teamfähigkeit und Offenheit an der interdisziplinären Zusammenarbeit bei der gemeinsamen Patientenbehandlung
Flexibilität und Belastbarkeit, sowie zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Bereitschaft längere Zeit im »Pool“ zu arbeiten
Gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachlevel B2) erforderlich
Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden müssen gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leitung Personal- und Ausfallmanagement Pflege, Herr Mirza Jusupovic, unter der Telefonnummer 089/1795-1224.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Recruiterin, Marlene Daum, unter 089/1795-1992.
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte direkt unter:
bewerbungen@dritter-orden.de
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Das bieten wir Ihnen:
Sehr gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
Größtmögliche Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit – Sie entscheiden wann Sie arbeiten möchten und erhalten dadurch Dienstplanstabilität
Die Flexibilität bzgl. Ihres Einsatzbereichs belohnen wir mit 450 EUR / Monat (bei VK)
Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR
Mehrwöchige Einarbeitung in den verschiedenen Stationen, sowie Kennenlernen von unterschiedlichen Fachbereichen
Kollegiales Miteinander mit spürbarem Teamspirit und Leidenschaft, für das was wir tun
Sehr gute Verkehrsanbindung (Tram, Bus)
Interne Sportgruppe, Freizeitangebote, JobRad, u.v.m.
Umfassendes Onboarding inklusive abteilungsübergreifender Willkommenstag
Zeitwertkonto – Flexibilität für eine berufliche Auszeit
Teilnahme an Corporate Benefits Programm & satte Vergünstigungen bei lokalen Anbietern
Hauseigene Kantine mit abwechslungsreichem Angebot für jeden Geschmack
Betriebsfeste und -ausflüge sowie Teilnahme an diversen Aktionstagen, wie B2Run, Stadtradeln, etc.
Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Ihre Aufgaben:
Experte in der Pflege und Ansprechpartner für fach- und sachgerechte, sowie pflegerische Versorgung der Patienten in den unterschiedlichsten Fachbereichen (Chirurgische Bereiche, Internistische Bereiche, Gynäkologie, Kinderklinik, Onkologisches Zentrum und Funktionsbereiche)
Eigenständige Planung, Durchführung und Evaluation aller Themen rund um den Pflegebereich
Durchführung und Dokumentation ärztlicher Anordnungen
Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei ärztlichen Interventionen
Mitwirkung bei der Entlassungsplanung
Ihre Qualifikation:
Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits-und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
Umfassendes Fachwissen in den unterschiedlichsten Themengebiete der Pflege
Interesse, Bereitschaft und Freude an wechselnden Einsätzen in unterschiedlichen Fachbereichen und Stationen
Teamfähigkeit und Offenheit an der interdisziplinären Zusammenarbeit bei der gemeinsamen Patientenbehandlung
Flexibilität und Belastbarkeit, sowie zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Bereitschaft längere Zeit im »Pool“ zu arbeiten
Gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachlevel B2) erforderlich
Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden müssen gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leitung Personal- und Ausfallmanagement Pflege, Herr Mirza Jusupovic, unter der Telefonnummer 089/1795-1224.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Recruiterin, Marlene Daum, unter 089/1795-1992.
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte direkt unter:
bewerbungen@dritter-orden.de
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.