Hey Millennials, look out below! Gen Zers may already be catching up in the salary race- Lohngefälle steigt

Das liebe Geld – auch wenn der Verdienst selten der alleinige Grund für einen Jobwechsel oder die Entscheidung für eine bestimmte Firma ist, bleibt die Entlohnung ein wichtiger Punkt bei der Suche nach einer Position. Der verlinkte Artikel greift das Thema auf und beschäftigt sich mit den Unterschieden zwischen verschiedenen Altersgruppen, speziell den in den

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9 PM Preferred Time For Job Search

Jobsuche rund um die Uhr per Smartphone? Hört sich toll an! Tatsächlich scheint der bevorzugte Zeitrahmen für die Suche nache einem Job bei vielen wechselwilligen Kandidaten aber recht eingeschränkt zu sein. Denn offensichtlich haben die Studienteilnehmer eine klare Präferenz und das sind die Abenstunden. In der Studie wurde dieser Umstand neben anderen beluchtet und erarbeitet,

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A top LinkedIn executive shares how to impress a potential employer by showing you’re the only one who can solve their biggest Problems

Interessanter Bericht zur Selbstvermarktung und Positionierung bei der Jobsuche. Sicher nicht auf alle Gegebenheiten übertragbar aber der ein- oder andere Impuls ist dabei. Insgesamt geht es wieder darum, im Rahmen des Bewerbungsprozesses selbstbewusst aufzutreten und idealerweise bereits in der Kontaktanbahnung klar zu machen, warum man ein Mehrwert für den potentiellen Arbeitgeber sein könnte. Hier muss

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Das Job-Pig bei Facebook

Ohne Social Media geht es heute auch bei der Jobsuche nicht mehr. Die Grenzen zwischen Privatleben und Job verschwimmen. Daher muss sowohl die Suche, also auch die Veröffentlichung von Jobs den Social Media Bereich mit berücksichtigen. Aus diesem Grund ist https://www.job-pig.de nun auch auf Facebook mit einer eigenen Seite präsent. Diese stellt eine Erweiterung unserer

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7 Hiring Myths We Still Believe

Fragt Ihr Euch auch, welche Prozesse eigentlich im Rahmen der Rekrutierung ablaufen? Also was bewegt Unternehmen und die entsprechenden Entscheider? Unabhängig von AGG oder anderen gesetzlichen Regelungen gibt es eine Vielzahl von Faktoren, die eine Rolle spielen oder die Meinungsbildung beeinflussen. Dieser Artikel auf der englischsprachigen Seite www.forbes.com, beschäftigt sich damit und räumt mit einigen

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Job-Pig.de auch als PWA

PWA? Hört sich an wie die Vorläufer der Smartphones aus den Achtzigern, die PDA. Das eine hat mit dem anderen aber (fast) nichts zu tun. Als Progressive Web Aps (PWA) bezeichnet unter anderem Google ein Projekt, mit dem Webseiten in Aussehen und Funktionalität “echten” Apps für Smartphones und Tablets angeglichen werden sollen. Im Unterschied zu

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Schwein gehabt bei der Jobsuche?

Was zunächst nicht besonders passend klingt, macht mehr Sinn als erwartet. Denn “Schwein gehabt” bei der Jobsuche ist doch positiv, oder? Natürlich spielen für die Suche nach einem neuen Job und im Ergebnis eine Stellenbesetzung, zunächst vor allem die Fakten eine Rolle. Also welche Qualifikationen und Erfahrungen werden gefordert, in welcher Region wird gesucht und

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Warum auch Nischen Jobbörsen Sinn machen

Google Jobs ist in aller Munde. Der Markt der Jobbörsen wird beherrscht von wenigen grossen Anbietern, die sich mit immer neuen Höchstzahlen von Jobangeboten gegenseitig übertreffen und damit jeder für sich eine Marktführerschaft anstreben. Sicher erfüllen diese Anbieter den Zweck, eine komplette Übersicht über das Jobangebot in einem bestimmten Markt auf ihren Jobbörsen zu bieten.

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